Supervision individuelle ou collective

de coachs (externes / internes), de superviseurs

et de professionnels d'autres métiers de l'accompagnement

Actualités

- Groupes de supervision de coachs à Paris, MONTPELLIER, NÎMES ; BORDEAUX : nouveau groupe en sept. 2023 - Superviseur : Olivier Raynal-Benoit
- Groupe de supervision de médiateurs et coachs à MONTPELLIER (ouvert) - Superviseur : Jean-François Masson

- Groupe de co-supervision de coachs expérimentés et de superviseurs à PARIS ; TOURS : nouveau groupe en juin 2023 - Superviseurs : Olivier Raynal-Benoit & Eric Mercier

- Groupe de co-supervision de coachs à LILLE, démarrage en juin 2023 - Superviseurs : Olivier Raynal-Benoit & Catherine Marissiaux.

La supervision est à la fois un métier ancien (secteur social, fonctions « psy ») et récent (coachs, médiateurs, managers). Il répond à un triple besoin des professionnels de l’accompagnement : cadrage méthodologique et déontologique, professionnalisation et soutien psychologique.

La supervision est reconnue comme une nécessité, tant pour le professionnel lui-même que pour ses clients – individus ou collectif pour un coach ou un médiateur, collaborateurs ou clients internes pour un manager ou un professionnel RH, personne ou famille bénéficiaire pour un travailleur social...

La supervision est une alliance de travail dans un espace sécurisé entre deux professionnels de l’accompagnement ou plus. L'action d'un superviseur a pour objet de permettre aux supervisés de développer leur expertise, leur conscience éthique, leurs compétences déontologiques, leur confiance en eux-mêmes et leur créativité, par le moyen de séances régulières de réflexion approfondie autour de leur pratique. La supervision s'inscrit dans une finalité qui, outre le développement des « accompagnants », vise à délivrer la meilleure prestation possible au service des clients finaux.

L’offre Stratèje de supervision

Nous supervisons des coachs et professionnels de l’accompagnement en individuel comme en collectif (groupes réguliers) depuis 2012. Nous alternons ou combinons selon les besoins trois dimensions dans nos interventions : intrapsychique, interpersonnelle et systémique.

Notre approche est multi-référentielle et emprunte à différents corpus théoriques ou méthodologiques : PNL, AT, gestalt, analyse systémique, typologies jungiennes, lecture psychanalytique… Nous travaillons dans un esprit paritaire : la supervision est un espace de rencontre entre professionnels ou les représentations, sensibilités et expériences se partagent et s’enrichissent mutuellement.

La supervision est avant tout un lieu ressource à partir duquel chaque supervisé doit pouvoir repartir en énergie, enrichi pour faire face aux enjeux de développement posés par sa pratique. Et nous avons pour croyance que le sérieux et la profondeur sont compatibles avec la légèreté !

En individuel – La fréquence des séances est laissé à la libre appréciation du professionnel supervisé, mais nous préconisons une fréquence mensuelle, bimestrielle au minimum.

En groupe – Nous supervisons en inter (coachs indépendants et ou salariés, médiateurs) comme en intra (coachs internes, équipes RH, managers, travailleurs sociaux). Les modalités de travail sont variées : traitement collectif des cas apportés par les participants, approche expérientielle, exercices, apports didactiques. Nos groupes inter se réunissent à raison de 7 journées par an.

Les superviseurs Stratèje sont formés et certifiés par des écoles reconnues et respectent les fondamentaux et la déontologie du métier : respect des personnes et des systèmes, confidentialité, processus de formation continue, supervision sur leur propre pratique de superviseur…

Groupes de supervision (planning 2023)

Supervision par Olivier Raynal-Benoit :

• Groupe inter de Montpellier (coachs) : 25 janvier - 15 mars - 26 avril - 7 juin - 4 octobre - 9 novembre - 13 décembre.
• Groupe inter de Nîmes (coachs) : 26 janvier - 14 mars - 27 avril - 8 juin - 3 octobre - 8 novembre - 12 décembre.
• Groupe inter de Bordeaux (coachs) : ouverture prévue 2ème semestre 2023.
• Prestations spécifiques inter-groupes : 4-6 septembre 2023 (séminaire de supervision) 
• Groupe intra à Paris (fermé) : coachs internes en institution.
• Supervision d'équipes de coachs en missions de coaching d'organisation
• Supervision de coachs en formation (D.U. Executive Coaching de Cergy-Pontoise)
• Groupes d'analyse de pratiques (travailleurs sociaux en équipes PMI, ASE ou SST).

Co-supervision par Olivier Raynal-Benoit et Eric Mercier :

• Groupe inter de Paris (coachs expérimentés et superviseurs) : 31 janvier - 21 mars - 10 mai - 27 juin - 21 septembre - 15 novembre - 20 décembre 2023
• Groupe inter de Tours (coachs expérimentés et superviseurs) : ouverture le 4 mai - 13 juin + 26 septembre - 31 octobre - 6 décembre 2023.

Co-supervision par Olivier Raynal-Benoit et Catherine Marissiaux :

• Groupe inter de Lille (coachs) : ouverture le 15 juin - 20 septembre - 16 novembre - 19 décembre 2023.